Grab, Gojek, Singapur’daki konser çalışanları için daha iyi iş korumalarını destekliyor


Singapur’da bir GrabFood dağıtım sürücüsü.

Bryan van der Beek | Bloomberg | Getty Resimleri

Güneydoğu Asya teknoloji devleri Yakalamak ve Göcek ‘destek’ olduklarını söyledi. bir danışma komitesi tarafından yapılan öneriler 2024’ten itibaren Singapur’da esnek çalışan korumasını genişletmek.

Singapur’da, genellikle araba çağırma veya yemek dağıtım şoförleri olan platform veya iş işçileri, şimdiye kadar serbest meslek sahibi olarak kabul edildi. Sonuç olarak, ulusal emeklilik tasarruf planı olan Merkezi İhtiyat Fonu’na işveren katkı payı almazlar.

2020 itibariyle, şehir devletinin İnsan Gücü Bakanlığı, bu tür işçilerin yaklaşık Yerleşik işgücünün %3’üveya 79.000 kişi.

Hükümet tarafından Çarşamba günü kabul edilen tavsiyeler, bu işçilerin çalışan olarak sınıflandırılmaması gerektiğini söylese de, esnek çalışanlar üzerinde önemli düzeyde yönetim kontrolü uygulayan platformların, 2024’ten itibaren onlara CPF katkıları ve yaralanma tazminatı dahil olmak üzere belirli temel korumalar sağlaması gerektiğini şart koşuyor. .

CPF önlemi kapsamında hem platform çalışanları hem de Grab, Gojek, Foodpanda ve Teslimat çalışan ve işverenlerle aynı oranda katkı payı ödemesi gerekecektir. Bu, işçinin uygulamanın ilk yılında 30 yaşından küçük olması durumunda geçerli iken, 30 yaş ve üzerindekiler için gönüllülük esasına dayalıdır.

CNBC Pro’dan teknoloji ve kripto hakkında daha fazlasını okuyun

Örneğin, 55 yaş ve altındaki Singapur vatandaşı ve daimi oturma izni olan çalışanlar, maaşlarının %20’sini vermekle yükümlü CPF’ye işverenleri ise %17 katkıda bulunuyor.

Beş yıl boyunca artan CPF katkılarının, büyük ekonomik bozulma daha uzun bir zaman çizelgesi gerektirmediği sürece aşamalı olarak uygulanması bekleniyor.

Platform şirketlerinin ayrıca çalışanların hak ettiği kapsam ve düzeyde iş kazası tazminatı sağlaması gerekir.

Artan maliyetler ve rekabetle ilgili endişeler

Bir Grab sözcüsü, enflasyon gibi mevcut makroekonomik koşulların “potansiyel yüksek işletme ve uygulama maliyetleriyle birleştiğinde” tavsiyelerin kademeli olarak uygulanmasını gerektirdiğini söyledi.

Sözcü ayrıca, iş kazası tazminatı ve gelir kaybı sigortasını uygulayan ilk platformlardan biri olma zorluğuyla birlikte, “platformlar arasında daha küçük bir işçi grubunu içeren konseptin denenmesini gerektireceğini” söyledi.

Grab sözcüsü, e-postayla gönderilen yorumlarda, “Ortaklarımızın kazançları ve tüketici fiyatları üzerinde minimum etkiyi sağlamak için bu hususlar bize rehberlik edecek” dedi.

Grab, ilk çeyrek kazançlarını bildirdi;  net kayıp daralır

Gojek, CNBC’ye kendilerinin de bu incelemeyi “desteklediklerini” söyledi ve tavsiyelerin mevcut sürücü faydaları programına dayanacağını söyledi.

Bir Gojek sözcüsü e-posta yoluyla CNBC’ye “Pratik olarak, CPF katkıları sürücü ortaklarımız için daha az eve dönüş kazancı anlamına gelecek. Bu önerilerin uygulanması platformlar ve tüketiciler için maliyetleri de etkileyecek ve sürücü ortakları yolculuklara daha az talep duyabilir.” . Gojek ayrıca artan maliyetlerin zorluklardan biri olduğunu belirtti.

Grab, adalet adına önlemlerin tüm sektör oyuncularına uygulanması gerektiğini söyledi.

Grab sözcüsü, “Grab, sokak dolu taksi ve üçüncü taraf lojistik şirketlerinin de iş gereksinimleri için aynı işyeri koruma gereksinimlerine sahip konser işçilerini benzer şekilde kullandıkları için tavsiyeler dizisi kapsamında ele alınması gerektiği görüşünde” dedi.

“Onların hariç tutulması, eşit olmayan bir oyun alanına neden olacak ve fiyat ve pazarda bozulmaya yol açabilir. Ayrıca, diğer sektör oyuncularını yenilik yapmaya ve iş modellerini hariç tutma kılavuzuna uydurmaya teşvik edebilir, bu da daha sonra tavsiyeleri etkisiz hale getirebilir.”

— CNBC’den JP Ong bu rapora katkıda bulundu.



Kaynak : https://www.cnbc.com/2022/11/24/grab-gojek-support-better-job-protections-for-singapores-gig-workers.html

Yorum yapın